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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:5|福利指数:78
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  • 岗位职责:1、负责所带班级建设和学员管理,提升班级升学率和合格率,学员职业素质导向训练;2、协调安排教员、上课时间和教室;3、勤奋、积极主动、有责任心、应变能力强,能承受一定的工作压力,注重团队精神,与家长沟通反馈意见,协调家校关系;4、督促学生养成良好的学习 更详细...
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