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  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:80
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  • 职位描述: 岗位职责: 1.协助总经理制定公司发展战略规划、年度工作计划、经营计划和业务发展计划; 2.协助总经理落实公司运营管理的各项跟踪,跟踪重点工作进度,协调部门关系,为各部门的工作顺利进行提供支持; 3.推进公司内部管理制度化、规范化,审定公司组织结构 更详细...
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