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  • 学历要求:大专|工作经验:2年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:86
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  • 一、岗位职责: 1、负责开拓led路灯及彩屏等国内市场,制定开拓策略,完成所在团队的销售任务。 2、跟踪和开发新老客户,建立客户档案,积极寻求新的销售增长点。 3、负责行业市场及竞争信息反馈、并汇总上报工作。 4、对所在团队成员进行有效管理,提升人员整体素质和 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:若干|福利指数:74
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  • 如果您不甘于目前的收入,如果您想给自己新的挑战,如果您有一颗积极上进的心,那么这里将是您发展的理想平台!加入巨如集团,是您最明智的选择!欢迎您的加入! 薪酬福利: 1、无责任等级底薪4k-6k+业绩高提成+奖金+津贴;工资过万不成问题,上不封顶; 2、完善的 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:若干|福利指数:74
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  • 如果您不甘于目前的收入,如果您想给自己新的挑战,如果您有一颗积极上进的心,那么这里将是您发展的理想平台!加入巨如集团,是您最明智的选择!欢迎您的加入! 薪酬福利: 1、无责任等级底薪4k-6k+业绩高提成+奖金+津贴;工资过万不成问题,上不封顶; 2、完善的 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:5
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  • 负责校园推广公司业务,要求做事积极主动,应变能力强。有摆台、发传单,招生经验者优先。
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  • 学历要求:大专|工作经验:应届毕业生|公司规模:500~1000人|招聘人数:20|福利指数:92
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  • 1、负责利用国际b2b商城、展会、、等网络平台开发国外客户; 2、负责开拓、维护国际免费和付费b2b商城、、等网络信息发布平台; 3、负责线上客户询盘、报价、签约、打款、发货、通关、售后和档案管理; 4、负责搜索、统计、分析平台质量,市场需求和价格动态,制定产 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:1|福利指数:68
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  • 岗位职责: 1、执行公司的贸易业务,实施贸易规程,开拓市场; 2、负责联系客户、编制报价、参与商务谈判,签订合同; 3、负责生产跟踪、发货、现场监装; 4、负责单证审核、报关、结算、售后服务等工作; 5、客户的拓展与维护; 6、业务相关资料的整理和归档; 7、 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:2
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  • 招暑假工(销售助理周末双休)武汉2000-2999/月武汉小掌柜科技有限公司该公司所有职位 申请职位 收藏比比你的竞争力 无工作经验招聘2人06-30发布 周末双休弹性工作绩效奖金全勤奖节日福利专业培训餐饮补贴通讯补贴高温补贴 职位信息 职位描述: ★岗位职责 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:10|福利指数:74
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  • 善于沟通,能吃苦耐劳,对业务干兴趣,有上进心,敢于拼搏的精神。公司可以培养。底薪家提成,试用期后可以买保险。
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  • 学历要求:高中|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:6|福利指数:76
  • 申请职位
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  • 岗位职责: 1、接待顾客的咨询,了解顾客的需求并达成销售; 2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作,按规定完成各项销售统计工作; 3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作; 4、做好所负责区域的卫生清洁工作; 5、完成上级领 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:3|福利指数:66
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  • 工作内容:利用各种b2b平台(如阿里巴巴)、淘宝、百度、微信、微博等各种互联网平台进行销售并获取订单,打造公司品牌,发展业务。通过网络平台、即时聊天软件等方式,寻找目标客户并达成销售。 工作要求:男女不限,年龄20-30岁,有较强的语言表达和组织能力,熟悉电 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:30|福利指数:90
  • 申请职位
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  • 1、负责客户的接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询服务; 2、陪同客户看房,促成二手房买卖或租赁业务; 3、负责公司房源开发与积累,并与业主建立良好的业务协作关系。 任职资格: 1、年龄在18-35周岁,中专以上学历; 2、诚实守信,吃苦耐劳,具有良 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:30|福利指数:90
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  • 岗位职责: 1执行公司的各项规章制度,带领全体员工完成每月的销售目标 并细化分配落实到人头。 2合理分配小组成员,并将业绩目标进行分解。 3制定分店的培训计划,将培训课题和培训人员分解到每周,由店长进行培训,培训结束以后要进行必要的考试,对员工的培训效果 进行 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:5|福利指数:76
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  • 岗位描述: 1.负责使用网络工具推广公司产品公司提供资源(注:无需电话销售,陌生拜访); 2.负责实施互联网推方案的实行及推广 3.负责与客户在线沟通,对客户进行维护与管理,促进业务达成; 4.负责完成销售经理分配的销售业绩任务。 任职资格: 1.具备熟练使 更详细...
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  • 学历要求:中专|工作经验:1年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:若干|福利指数:84
  • 申请职位
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  • 岗位职责: 1)负责公司产品的销售及推广; 2)寻找意向客户,邀约前来参加活动; 3)管理维护客户关系,及时促进客户的长期战略合作计划。 任职要求: 1)初中以上学历; 2)热爱销售事业,有责任心和团队合作精神,有做过会销、展销、专卖店等工作经验者优先; 3) 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:10人以下|招聘人数:2|福利指数:62
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  • 岗位职责: 1.负责公司产品的销售及推广 2.根据市场营销计划,完成部门销售指标(转正) 3.开拓新市场,发现新客户,维护老客户 4.负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析 5.负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务 6.管理维护客户关系以及客户间的 更详细...
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